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中国有色网:从“省劳模”到“全国劳模”的精彩跨越

——记云锡卡房分矿全国劳动模范浦绍珊


“荣誉越高,意味着责任越大、担当越多!”这是2011年卡房分矿东瓜林坑采掘工浦绍珊获得云南省劳动模范时的感言,也是成为助他走向2015年全国劳动模范的真实写照!凭着这份忠诚、责任和担当,浦绍珊以新时期云锡产业工人“坚韧不拔,自强不息”的精神风貌,弘扬着“爱岗敬业、争创一流,艰苦奋斗、勇于创新,淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神,一步一个脚印地走上了云南省劳动模范的领奖席,走上了人民大会堂全国劳动模范的颁奖台。

忠诚——成就梦想

从1993年浦绍珊来到卡房分矿东瓜林坑工作至今,他的“地下工作”时间已经整整22个年头了。20多年坑下艰苦环境的磨砺和锤炼,使他从一个农村小伙变成了一个矿山硬汉,浦绍珊本身文化程度不高,但凭着勤能补拙和敬业奉献的执着信念,他实现了“平凡岗位出状元”的光荣梦想。见证了浦绍珊一路走来的坑口领导和身边工友都认同一件事,浦绍珊是东瓜林坑肯出力、吃得苦的干将之一,还在他任采9队队长时,有一次坑口安排他们去1850m中段进行新的区域采场建设,由于巷道规格小、迎头涌水大、岩石非常松散、作业点有5个,他连轴转带领队员苦干了一个月,考核下来全队工资却是坑口偏低的,当时有队员开始闹情绪,认为付出与回报反差太大了。他耐心细致做好开导工作,身先士卒发挥带头作用,保证了采9 队劲往一处使,迅速扭转了被动的生产组织局面,并创下了月采矿量4800多吨的高记录。采9队员工与浦绍珊荣辱与共的岁月里,每当遇到困难听到他最常说的一句话是“大家跟着我干!”在他言传身教的带动下,再大的困难都变成了采9队工作的动力。2013年东进1900m中段与老厂矿区贯通后,大量不法分子从老厂区域潜入东瓜林坑盗窃生产物资和矿产资源,严重扰乱了坑口正常的生产秩序。矿领导对坑口下了限时令:一周内把贯通口封死堵严。突击任务落在了由浦绍珊调集附近队组和坑口保卫股、技术人员身上。贯通口距铺设铁轨的地方有100多米的距离,拉来的石渣、沙灰、水泥、废旧钢绳等材料只有靠人工背运,浦绍珊每天来得最早、走得最晚,浑身仿佛有使不完的力气,看到他干劲十足,其它的封堵人员干得热火朝天,每天早上9点来干、到晚上7点多才出坑,仅用三天时间就对漏口实施了有效封堵,再被盗矿分子炸开后,又被坑口护矿力量堵截好,拉锯式地反复了四次,才挫败不法人员的嚣张气焰,最终放弃了这条“发财路”。而浦绍珊表现出的吃苦耐劳、不计得失的姿态赢得了同事们的尊重和敬佩,今年五月闻讯浦绍珊评为“全国劳动模范”时,大家打心里叹服,认为这个荣耀是他挥洒汗水干出来的,当之无愧!

责任——心系生产

东瓜林坑生产区域纵横交错,只算垂高就超过500米。为了便利管理因而按区域分设片长,其职责相当于矿山三级管理单位的工区长。浦绍珊负责的1600片区共有7个作业队组,正常的巡查协调组织工作早上进坑到下午2、3点就能出坑。4月26日上午,坑口接到矿工会通知浦绍珊第二天去北京开会的消息,坑长罗明找到他说:“明天你要上北京了,今天出来早点。” 浦绍珊欣然点头答应,但直到下午4点坑长才等到他出坑来。问他为什么出来这么晚?浦绍珊回答说:“要离开4天,不到处转转出去放心不下!”4月30日,浦绍珊开完会凌晨12点多才回到个旧,副坑长李加斌对他说:“你明天休息一天,下午我们坑口班子给你接风洗尘。”浦绍珊口头答应,但次日下午坑班子成员怎么打电话联系都是盲音,李副坑长说:“老浦肯定是进坑去了!”直到下午4点多联系上浦绍珊后,证实了李加斌说的话。浦绍珊解释道:“回来了不到采场看看心里不踏实。”

高效组织生产,是浦绍珊从值班长到担任片长形成的工作态度;不让问题过夜,是浦绍珊参加工作20多年养成的工作习惯。与他共过事的工友都知道,浦绍珊干活计没有上下班之分,只有干完与否之别,有时出坑赶不上下个旧的交通车,就邀约几个弟兄喝餐晚酒,到宿舍将就一夜,用他的话说:“这能加深弟兄们的感情,增进弟兄们的友谊。”从2014年开始,浦绍珊和弟兄们吃饭时多次念叨过,抽时间大家一齐去泡个温泉,但一忙起来变成了2015年的愿望。他有心的徒弟范茂响特地在今年3月作了安排,在一个周末通知他去倘甸泡温泉时,他说:“明天我要帮4队解决通风问题。”范茂响说:“这点小事你可以叫修理组人员去落实。”他答:“不能再拖了,我要亲自去办好。”一大早,他带领队组人员安装局扇风机,及时解决了4队采场的通风问题。范茂响本来和他说好星期六去不了,改成星期天去。没想到再次预约,浦绍珊回复说:坑内涌水大排不出去,影响了正常生产,他要带领人员去接排水管。在工友们的印象中,浦绍珊这次去北京开会的4天时间,是他担任片长以来离开岗位时间最长的一次;而在浦绍珊的记忆里,自己好像有15年时间没有回过宣威老家过年了。2014年春节前夕,坑口专门安排浦绍珊放假回家过年,一家人正高兴张罗着年货,恰巧接到老家来的电话,他的叔叔刚去世,按照农村风俗看过日子,要在大年初八才能安葬。他找坑领导说:现在坑口生产任务那么重,我不能春节休假回家,到参加叔叔的葬礼又要请假,所以春节我不休息了,等出殡时我再回去。”

担当——甘于奉献

“喊破嗓子不如干出样子。”这是浦绍珊融入卡房矿山的一贯工作作风。2014年11月,浦绍珊管辖的探17队在1-20#矿体1600中段组织贯通工程施工,由于队组对岩体性质认识不足,离工程贯通200米时,需要横穿仙人洞和黄泥洞两个断裂带,遇到了岩石松散,涌水大,掘进支护难度大,每掘进一米都显得困难重重,工效一直提不上来,导致队组出勤率不高,造成工程进度缓慢,影响了坑口的生产布局。浦绍珊看在眼里,急在心上,主动找坑口领导要求去17队当队长,他把原队长李美晨调去带中班,自己带着早班的弟兄们一起早进坑、晚出坑,有时甚至两班连着干衔接好传、帮、带,硬硬地拼搏了四个多月,直到实现工程精确贯通。四个多月无怨无悔的付出,他没有向坑口索取任何报酬,也没有伸手向队组分一份钱。

1740m中段老区采矿结束后,坑口认为还有资源可探,需继续加密找矿。坑领导现场勘查后找到浦绍珊,叫他找几个弟兄把一段100多米长的铁轨线路加高20公分,到第四天下午坑领导转到这个路段查看情况时,只见按要求已经铺好100多米的增高轨道上,浦绍珊拿着启道器正满头大汗的铺垫铁轨,问他为什么不从队组上抽几个人来帮忙,他说现在每个队组都是人员少、任务重,不忍心去调人。自己转完采区还有空余时间,就单干了,转生产与修铁道两不误。

浦绍珊走上片长管理岗位后,自觉做到对井下流程系统熟练掌握,对每项工程技术设计了然于心。同时,他还要求自己以维护片区的整体形象为己任,对待领导不卑不亢,对待同事热心帮助,对待问题认真分析,对待困难迎头而上,对待成绩不骄不躁。及时把领导安排的工作传达和落实到现场。只要是坑口安排的急难任务,无论多苦多重,浦绍珊总是不讲条件去执行,不计报酬去完成。2012年,坑口准备在东进1860m中段西主巷边角打个钻孔,钻机队的同志看过现场后找坑口反映:那地方不通路,钻机搬不进去,要求坑口出几个人帮忙。坑长罗明把浦绍珊找来,叮嘱他去现场看下能不能搭手帮忙。到第二天临下班时,浦绍珊找到坑长汇报说,他组织人员已经把钻机搬进去了,并保证了路通、电通、水通,可以通知钻机队人员开工了。涉及到自己区域的事情,浦绍珊不拖泥带水,做到掌握主动,及时处理,积极调度;碰到各种突发状况,能按照轻重缓急来平衡,按照服务大局需要来处理。

“劳模出在我们单位,劳模就在我们身边!”浦绍珊敢啃硬骨头、敢打硬仗、敢挑重担、敢于拼搏的时代劳模风采,激励了更多有为青年立足岗位抒豪情、展壮志,薪火相承地涌现出了东瓜林坑高产队长——陈传吕,掘进小将——许期普等一批敬业奉献的中坚肯干力量。矿山风流人物,必定后继有人。

 


来源:中国有色网