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7月10日，老厂分矿党委召开有85人参加的“解放思想大讨论推进会”，党政工团等5个大讨论专题的同志在会上发言。

矿党委书记周志坚强调指出，前两个阶段大讨论初步明确了在加强“四好”班子建设，使之成为有较强创新力、战斗力、凝聚力，能够驾驭复杂局面、引领老厂分矿健康发展、持续发展的核心；加强党员、干部队伍建设，使之成为永葆先进性，团结和带领职工群众努力实现目标的先锋；加强精神文明、企业文化建设，使之成为万众一心、克难攻坚、积极向上的支柱和力量的三个依托和支撑，形成了“12345”的初步发展思路，即：坚定一个信念，努力实现老厂分矿可持续发展目标。坚定不移地推进新老区两线作战。全力打造好优秀的管理干部队伍、高素质的科技人才队伍和技能全面过硬的技术工人三支队伍。深化用工制度、整合民营企业、考核评价、用人制度四项改革。落实地质找矿，为持续发展提供资源保证；强化科技在全矿生产经营中的支撑、推动作用，提升和改造传统产业；增强两级组织的创新能力，使各级组织充满活力；强化基础管理，全方位提升管理质量和管理水平；不断推进全员素质提升工程等五项措施。在此基础上，要进行“一看问题是否找准，二看思路是否清晰，三看措施是否得当，四看责任是否落实，五看能否收到实效”的“五看”意见征集活动。

同时，明确了围绕发展思路，进行“五看”活动的矿级、车间级责任领导、具体责任人、责任单位、牵头部门，要求在8月10日以前将矿级、车间级的意见征集、整改方案、工作研究、论文等报“解放思想大讨论领导小组”。