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8月13日，卡房分矿与矿部环卫临时工正式签订了《非全日制用工劳动合同》，规范了劳动用工管理，激发了非全日制用工（原临时工）的工作热情，卡房分矿生活区环境及道路卫生面貌焕然一新。

卡房分矿原来使用的环卫临时工，都是照顾家庭困难等原因，临时安排在矿部生活区工作的。多年来，由于用工管理制度不健全，给日常管理工作带来了许多不便，矿区环境卫生脏、乱、差的现象长期得不到改变。新《中华人民共和国劳动合同法》颁布后，对企事业单位不同性质的用工管理作了具体规定。为适应新形势的发展需要，不断规范用工管理，完善用工制度，矿部根据《劳动合同法》和相关法律法规，制定了《云锡卡房分矿生活区环卫非全日制用工管理考核办法》，对用工形式、用工管理、劳动报酬、工作范围、职责任务等进行了规范和约束，并以签订《非全日制用工劳动合同》的形式进行管理。